质量管理
ISO9001质量管理体系认证
计划人事管理系统
计划人事管理系统是一种强大的工具，帮助企业实现高效的人力资源管理。它提供了全面的功能，包括招聘、培训、绩效评估和福利管理等。通过自动化流程和数据分析，该系统能够提高团队的工作效率和员工满意度。同时，它还能够生成详尽的报告和分析，帮助企业领导层做出明智的决策，推动组织的发展。无论是小型企业还是大型企业，计划人事管理系统都是一个不可或缺的工具，能够帮助企业实现人力资源管理的数字化转型。-
人员信息管理子系统员工信息管理员工考勤管理绩效评估管理员工培训管理人员信息管理子系统员工信息管理包括员工基本信息的录入、查询、修改和删除等功能。员工考勤管理记录员工的考勤情况，包括请假、加班、迟到早退等操作。绩效评估管理对员工的工作表现进行评估，包括考核指标设定、评分、考核结果统计等。员工培训管理安排员工培训计划、管理培训课程和培训材料等。查看更多 >
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薪资管理子系统薪资计算薪资调整薪资发放福利管理薪资管理子系统薪资计算根据员工的工资结构和考勤情况计算出应发薪资。薪资调整对员工薪资进行调整，包括涨薪、降薪、调薪等操作。薪资发放管理薪资发放流程，包括工资单生成、发放方式选择、发放记录管理等。福利管理管理员工福利待遇，包括社保、公积金、医疗保险等。查看更多 >
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组织架构管理子系统部门管理岗位管理人员调动管理组织架构图组织架构管理子系统部门管理对公司部门进行创建、修改、删除和查询等操作。岗位管理管理公司的各个岗位，包括岗位职责、岗位要求等信息的维护。人员调动管理管理员工的调动情况，包括岗位调动、部门调动等。组织架构图生成公司的组织架构图，清晰展示各个部门和岗位之间的关系。查看更多 >
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招聘管理子系统职位发布简历筛选面试安排招聘统计分析招聘管理子系统职位发布发布公司的招聘需求，包括职位名称、招聘要求、薪资待遇等信息。简历筛选对求职者的简历进行筛选，评估其是否符合招聘要求。面试安排安排面试时间和地点，并通知候选人参加面试。招聘统计分析对招聘情况进行统计分析，包括招聘渠道、招聘费用、招聘效果等。查看更多 >
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员工离职管理子系统离职申请离职审批离职手续办理离职统计分析员工离职管理子系统离职申请员工提交离职申请，包括离职原因、离职日期等。离职审批上级对员工的离职申请进行审批，决定是否批准离职。离职手续办理办理员工的离职手续，包括结算工资、交接工作等。离职统计分析对离职情况进行统计分析，包括离职原因、离职率等。查看更多 >
计划人事管理系统
计划人事管理系统是一种强大的工具，帮助企业实现高效的人力资源管理。它提供了全面的功能，包括招聘、培训、绩效评估和福利管理等。通过自动化流程和数据分析，该系统能够提高团队的工作效率和员工满意度。同时，它还能够生成详尽的报告和分析，帮助企业领导层做出明智的决策，推动组织的发展。无论是小型企业还是大型企业，计划人事管理系统都是一个不可或缺的工具，能够帮助企业实现人力资源管理的数字化转型。
人员信息管理子系统
1. 员工信息管理
2. 员工考勤管理
3. 绩效评估管理
4. 员工培训管理
薪资管理子系统
1. 薪资计算
2. 薪资调整
3. 薪资发放
4. 福利管理
组织架构管理子系统
1. 部门管理
2. 岗位管理
3. 人员调动管理
4. 组织架构图
招聘管理子系统
1. 职位发布
2. 简历筛选
3. 面试安排
4. 招聘统计分析
计划人事管理系统的核心价值
为您提供高效精细的管理服务
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简化操作，节省时间和人力资源。提供一站式人事管理解决方案，集成员工信息、考勤管理、薪资福利等功能，通过自动化流程和智能化工具，提高人事管理效率，减少繁琐的人工操作和重复劳动。 -
提供直观的图表分析和报告。通过可视化的方式呈现人事数据，包括员工离职率、招聘进度、绩效评估等，帮助企业管理层及时了解人事状况，并进行数据驱动的决策和调整。 -
减少人为错误和遗漏。通过系统自动计算薪资、年假、考勤等信息，避免了繁琐的手工计算和录入，减少了人为错误和遗漏的风险，提高了人事管理的准确性和可靠性。 -
保护人事信息安全。采用先进的数据加密技术和权限管理机制，确保人事信息的安全性和机密性，避免泄露和滥用，提供稳定可靠的人事管理平台，让企业管理者放心使用。
计划人事管理系统产品特点
高效、智能、创新
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用户友好提供直观、简洁的界面，使用户能够轻松上手和使用。
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多功能支持人事招聘、员工信息管理、绩效评估、薪酬福利等多个模块，满足企业各个方面的人力资源需求。
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数据安全采用严格的权限管理和数据加密技术，确保员工的个人信息和公司的敏感数据得到有效的保护。
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自动化流程通过自动化的流程设计和智能化的提醒功能，实现人事管理流程的高效运转和减少人工操作的错误。
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实时统计提供实时的统计分析报表，帮助企业了解人力资源的状况，做出科学决策和优化管理。
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灵活可定制支持根据企业需求进行个性化定制和模块扩展，满足不同企业的特定需求。
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多终端支持可在电脑、手机、平板等多种终端上使用，随时随地进行人事管理操作。
计划人事管理系统产品特点
高效、智能、创新
综合人事信息管理
该系统可以集中管理员工的基本信息、工资、福利、考勤等各类人事信息，方便人力资源部门进行综合管理和查询。
个性化权限设置
通过该系统，管理员可以根据不同职位或部门的需求，对不同用户设置不同的权限，以保证信息的安全性和隐私性。
自动化考勤管理
该系统可以实现自动化考勤管理，员工可以通过刷卡或其他方式记录上下班时间，系统自动计算工时并生成考勤报表，减少了人力资源部门的工作量。
薪酬管理与发放
通过该系统，人力资源部门可以方便地管理员工的薪酬信息，包括基本工资、奖金、津贴等各项福利，还可以自动生成工资条和发放工资。
人力资源统计与分析
该系统可以根据各项人事信息自动生成统计和分析报表，帮助人力资源部门进行人力资源规划和决策，提高企业的运营效率。
员工自助服务
该系统提供员工自助服务功能，员工可以自主查询和修改个人信息、申请休假、查看薪资等，减少了人力资源部门的工作压力，提高了员工满意度。
多平台支持与可定制性
该系统可以在不同的操作系统和设备上运行，支持Web、移动端等多种平台。另外，该系统还具有良好的可定制性，可以根据企业的实际需求进行个性化定制和开发。
智轩互联提供计划人事管理系统的全面解决方案
我们的客户反馈
见证我们卓越的服务与产品质量
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[2023-07-03]【最新签约】 南洋理工大学
[2023-06-26]【最新签约】 桂阳县自来水公司
[2023-06-01]【最新签约】 福建农林大学
[2023-03-26]【最新签约】 顺德职业技术学院
[2022-11-17]【最新签约】 普宁粤海水务有限公司
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